自己変革力を高めるリーダーシップ教育－大学院生を対象としたプログラム開発ー
KAKEN 科学研究費助成事業データベース で見る| 研究課題番号 | KAKENHI-PROJECT-24K06330 |
|---|---|
| 研究種目 | 基盤研究(C) |
| 研究分野 | |
| 研究機関 | 愛媛大学 |
| 代表研究者 | 丸山 智子 |
| 研究分担者 | 井上 雅裕 |
| 研究分担者 | 武田 佳子 |
| 研究期間 開始年月日 | 2024/4/1 |
| 研究期間 終了年度 | 2026 |
| 研究ステータス | 交付 (2024/4/1) |
| 配分額（合計） | 4,680,000 (直接経費 :3,600,000、間接経費 :1,080,000) |
| 配分額（履歴） |
2026年度：1,170,000 (直接経費 :900,000、間接経費 :270,000) 2025年度：1,560,000 (直接経費 :1,200,000、間接経費 :360,000) 2024年度：1,950,000 (直接経費 :1,500,000、間接経費 :450,000) |
| キーワード | リーダーシップ教育 自己変革 トランスファラブルスキル キャリア形成 リフレクション |