テレワークが職業生活と家族生活の関係に及ぼす心理的・物理的影響
KAKEN 科学研究費助成事業データベース で見る| 研究課題番号 | KAKENHI-PROJECT-22530425 |
|---|---|
| 研究種目 | 基盤研究(C) |
| 研究分野 | 人文社会系 社会科学 経営学 経営学 |
| 研究機関 | お茶の水女子大学 東京理科大学 |
| 代表研究者 | 坂本 有芳 |
| 研究分担者 | スピンクス W.A. |
| 研究期間 開始年月日 | 2010/4/1 |
| 研究期間 終了年度 | 2012 |
| 研究ステータス | 採択後辞退 (2012/4/1) |
| 配分額（合計） | 3,900,000 (直接経費 :3,000,000、間接経費 :900,000) |
| 配分額（履歴） |
2012年度：2,080,000 (直接経費 :1,600,000、間接経費 :480,000) 2011年度：1,170,000 (直接経費 :900,000、間接経費 :270,000) 2010年度：650,000 (直接経費 :500,000、間接経費 :150,000) |
| キーワード | テレワーク ワーク・ライフ・バランス ワーク・ファミリー・コンフリクト ボーダー理論 ICT利用と家族 在宅勤務 モバイル勤務 ワーク・ファミリー・ボーダー理論 人的資源管理 |