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日本鉄鋼業の現場管理システムの形成史-口述記録を用いた現代史研究

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研究課題番号 KAKENHI-PROJECT-21730337
研究種目 若手研究(B)
研究分野 人文社会系
社会科学
経営学
経営学
研究機関 高知短期大学
代表研究者 青木 宏之
研究期間 開始年月日 2009/4/1
研究期間 終了年度 2011
研究ステータス 完了 (2011/4/1)
配分額(合計) 1,560,000 (直接経費 :1,200,000、間接経費 :360,000)
配分額(履歴) 2011年度:520,000 (直接経費 :400,000、間接経費 :120,000)
2010年度:520,000 (直接経費 :400,000、間接経費 :120,000)
2009年度:520,000 (直接経費 :400,000、間接経費 :120,000)
キーワード 人的資源管理
鉄鋼業
人事労務管理
能力主義管理
目標管理
業績管理
生産管理

研究成果

[図書] 「鉄鋼業における能力主義管理の形成:1960年代における職務の変化と資格制度の導入」『賃金・人事制度改革の軌跡』第1章(岩崎馨・田口和雄編)

青木宏之 2012

[雑誌論文] オーラルヒストリーによる労働研究への貢献

青木宏之 2012

[雑誌論文] 「オーラルヒストリーによる労働研究への貢献」2012年近刊

青木宏之 2012

[図書] 鉄鋼業における能力主義管理の形成:1960年代における職務の変化と資格制度の導入」岩崎馨・田口和雄編『賃金・人事制度改革の軌跡』

青木宏之 2012

[学会発表] 現代史研究におけるオーラル・ヒストリーの貢献-希望学釜石製鉄所調査を中心に-

青木宏之 2011

[学会発表] 現代史研究におけるオーラル・ヒストリーの貢献-希望学釜石製鉄所調査を中心に-

青木宏之 2011

[雑誌論文] 鉄鋼業における部門業績の目標管理制度

青木宏之 2010

[雑誌論文] 鉄鋼業における部門業績の目標管理制度

青木宏之 2010

[学会発表] 釜石製鉄所の業績管理―工場長のオーラル・ヒストリー―

青木宏之 2009

[図書] 希望の再生 釜石の歴史と産業が語るもの

青木宏之 2009

[図書] 「組織の希望-釜石製鉄所の過去と現在」東大社研・玄田有史・中村尚史編『希望の再生-釜石の歴史と産業が語るもの-』

青木宏之、梅崎修、仁田道夫 2009

[学会発表] 釜石製鉄所の業績管理-工場長のオーラル・ヒストリー-

青木宏之 2009